Disneyland Paris lance un concept de bureau « pop-up » pour
- 13 years ago
Pour soutenir la deuxième phase de sa campagne
de recrutement européenne, Disneyland Paris met en place un nouveau concept basé sur
des bureaux de recrutement éphémères en Espagne, en Italie, en Angleterre et en France
(province).
D’ici fin juin, l’entreprise mettra en place a minima quatre rendez-vous dans chacun de ces
pays afin de multiplier les occasions de rencontres avec les candidats. L’objectif ? Renforcer
la connaissance de Disneyland Paris et faciliter le recrutement de 3 000 nouveaux talents.
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To support phase two of its European recruitment
drive, Disneyland Paris will ‘build’ novelty casting offices in England, France, Italy and Spain.
By the end of June the company will have organised at least four casting sessions in each
country, thereby giving candidates many opportunities to present themselves. The objective
behind the concept is to raise awareness of Disneyland Paris and facilitate the recruitment of
3,000 talented new employees.
de recrutement européenne, Disneyland Paris met en place un nouveau concept basé sur
des bureaux de recrutement éphémères en Espagne, en Italie, en Angleterre et en France
(province).
D’ici fin juin, l’entreprise mettra en place a minima quatre rendez-vous dans chacun de ces
pays afin de multiplier les occasions de rencontres avec les candidats. L’objectif ? Renforcer
la connaissance de Disneyland Paris et faciliter le recrutement de 3 000 nouveaux talents.
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To support phase two of its European recruitment
drive, Disneyland Paris will ‘build’ novelty casting offices in England, France, Italy and Spain.
By the end of June the company will have organised at least four casting sessions in each
country, thereby giving candidates many opportunities to present themselves. The objective
behind the concept is to raise awareness of Disneyland Paris and facilitate the recruitment of
3,000 talented new employees.